เคล็ดลับ 1: วิธีคำนวณระยะเวลาการเดินทางเพื่อทำธุรกิจ?

เคล็ดลับ 1: วิธีคำนวณระยะเวลาการเดินทางเพื่อทำธุรกิจ?



การกำกับการเดินทางทางธุรกิจอยู่เสมอมีส่วนเกี่ยวข้องกับการปฏิบัติตามงานบางอย่างของนายจ้างและลูกจ้างส่วนใหญ่ไม่สามารถปฏิเสธการเดินทาง แต่ระยะเวลาดังกล่าวควรมีเหตุผล





วิธีการคำนวณระยะเวลาในการเดินทางเพื่อทำธุรกิจ?

















ระยะเวลาของการเดินทางรวมทั้งวัตถุประสงค์ของมันจะถูกกำหนดโดยนายจ้าง การเดินทางเพื่อทำธุรกิจจะเริ่มตั้งแต่วันเดินทางไปถึงจุดหมายปลายทางและใช้เวลาในวันที่เดินทางมาถึง

ระยะเวลาการให้บริการขึ้นอยู่กับระดับความซับซ้อนและขอบเขตของการกำหนดบริการที่ลูกจ้างได้รับ

การเดินทางเพื่อทำธุรกิจสามารถทำได้เพียงวันเดียว แต่สามารถทำได้ใช้เวลานาน รหัสศุลกากรปัจจุบันของสหพันธรัฐรัสเซียไม่ได้กำหนดระยะเวลาสูงสุดสำหรับการเดินทางเพื่อทำธุรกิจ อย่างไรก็ตามคุณไม่สามารถส่งพนักงานเข้ารับการเดินทางเพื่อทำธุรกิจได้ภายในไม่แน่นอน เวลาในการเดินทางต้องมีการกำหนดไว้ก่อนล่วงหน้าในการกำจัดของนายจ้าง นี่เป็นสิ่งจำเป็นสำหรับการเก็บรักษาตารางเวลาและการคำนวณความก้าวหน้าในการเดินทาง

ระยะเวลาของการเดินทางรวมถึง: วันออกเดินทาง (นั่นคือวันที่เดินทางออกจากรถไฟเครื่องบิน ฯลฯ ) วันที่เดินทางมาถึง (นั่นคือวันที่เดินทางมาถึงของรถไฟเครื่องบิน) และจำนวนวันที่จำเป็นเพื่อให้บรรลุวัตถุประสงค์ของการเดินทาง

ในกรณีนี้ถ้าพนักงานถูกส่งไปที่ถนน 0000 ชั่วโมงวันเดินทางจะถือว่าวันนี้ ถ้าหลังจาก 00.00 น. การเดินทางจะถูกโอนไปยังวันถัดไป แต่แม้ว่าการเดินทางจะเกิดขึ้นที่ 23.55 ในวันที่ 1 พฤศจิกายน 2014 วันนี้จะรวมอยู่ในการเดินทางเพื่อทำธุรกิจและจะได้รับการจ่ายเงินจากนายจ้าง

สิ่งสำคัญคือต้องทราบว่าถ้าสถานีหรือสนามบินตั้งอยู่ภายในขอบเขตของการตั้งถิ่นฐานที่ลูกจ้างที่ได้รับมอบหมายจะไม่นับเวลาการเดินทางในการเดินทางเพื่อทำธุรกิจ แต่ถ้ารถไฟหรือเครื่องบินยังคงต้องเดินทางไปยังที่อื่นการเดินทางทางธุรกิจจะเริ่มต้นเมื่อพนักงานออกจากสถานที่ออกเดินทาง

ออกเดินทางหรือเดินทางมาถึงจากการเดินทางเพื่อทำธุรกิจซึ่งตรงกับวันหยุดสุดสัปดาห์หรือวันหยุดนักขัตฤกษ์ควรทำเป็นงานในวันหยุดและจ่ายเงินในอัตราที่เพิ่มขึ้น


























เคล็ดลับที่ 2: การมอบหมายงานบริการ



นายจ้างหลายคนมีความต้องการส่งพนักงานของพวกเขาในการเดินทางธุรกิจ หลังจากออกคำสั่งให้เดินทางไปยังหัวหน้าหน่วยโครงสร้างที่พนักงานกำลังทำงานในการเดินทางเพื่อทำธุรกิจจำเป็นต้องกำหนดงานที่เป็นทางการซึ่งมีรูปแบบเป็นเอกภาพ T-10a





วิธีกำหนดการรับบริการ








คุณจะต้อง




  • - เอกสารของลูกจ้าง
  • - เอกสาร บริษัท
  • - ข้อกำหนดของวิสาหกิจที่ลูกจ้างได้รับ
  • - รูปแบบการให้บริการ
  • - บันทึกจากหัวของโครงสร้าง




การเรียนการสอน





1


ในรูปแบบของการมอบหมายงานที่ได้รับอนุมัติแล้วพระราชกฤษฎีกาของคณะกรรมการสถิติแห่งรัฐของรัสเซียฉบับที่ 1 เมื่อวันที่ 05.01.2004 ป้อนชื่อเต็มของ บริษัท ของคุณตามกฎบัตรหรือเอกสารส่วนประกอบอื่น ๆ หรือชื่อชื่อบิดาของบุคคลตามบัตรทหารใบอนุญาตขับขี่หนังสือเดินทางหรือเอกสารประจำตัวอื่น ๆ ถ้า OPF ขององค์กรเป็นผู้ประกอบการรายบุคคล ระบุรหัส บริษัท สำหรับตัวจำแนกประเภท All-Russian Classification ขององค์กรและองค์กร ให้กำหนดหมายเลขและวันที่ของการรวบรวม





2


เขียนชื่อ, ชื่อ, นามสกุลของผู้เดินทางลูกจ้างตามใบอนุญาตขับขี่หนังสือเดินทางหรือเอกสารอื่น ๆ ที่พิสูจน์ตัวตน ระบุจำนวนบุคลากร (ถ้ามี) ตามบัตรประจำตัวของผู้เชี่ยวชาญ





3


ในส่วนของตารางงานบริการระบุชื่อของหน่วยโครงสร้างที่พนักงานลงทะเบียนชื่อตำแหน่งที่เขาถือตามตารางพนักงานปัจจุบันที่มีผลบังคับใช้ที่ บริษัท ป้อนชื่อประเทศเมืองเมืองที่พนักงานถูกส่งไปเพื่อแก้ไขปัญหาบางอย่าง กำหนดระยะเวลาในการเดินทางไปทำธุรกิจของผู้เชี่ยวชาญ เขียนวันที่เริ่มต้นและสิ้นสุด คำนวณจำนวนวันตามปฏิทินของการเดินทาง ใช้ปฏิทินการผลิตสำหรับสิ่งนี้ ลบจำนวนวันในการขนส่งจากทั้งหมดให้ป้อนผลลัพธ์ในช่องที่เหมาะสม





4


องค์กรผู้จ่ายเงินตามกฎคือบริษัท ที่ส่งพนักงานไปทำธุรกิจ พื้นฐานสำหรับการร่างการมอบหมายงานควรเป็นรายงานอย่างเป็นทางการ (รายงาน) ของหัวหน้าหน่วยโครงสร้างเกี่ยวกับเหตุผลในการเดินทาง





5


อธิบายวัตถุประสงค์ของการมาเยือนครั้งนี้โดยย่อผู้เชี่ยวชาญด้านการเดินทางธุรกิจ เช่นอาจจะมีการลงนามในเอกสารข้อสรุปของสัญญาและอื่น ๆ สิทธิ์ในการลงนามในการมอบหมายงานคือหัวหน้าหน่วยโครงสร้างกรรมการขององค์กร (ระบุตำแหน่งนามสกุลชื่อย่อ)





6


เมื่อกลับจากการเดินทางธุรกิจพนักงานจะต้องเขียนรายงานการเดินทางเพื่อทำธุรกิจ สำหรับการเขียนในงานบริการจะมีฟิลด์แยกต่างหาก ตามกฎแล้วรายงานจะสะท้อนถึงการบรรลุเป้าหมาย