เคล็ดลับที่ 1: วันทำงานของนักบัญชีจะผ่านไปอย่างไร

เคล็ดลับที่ 1: วันทำงานของนักบัญชีจะผ่านไปอย่างไร



ผลงานของนักบัญชีน่าสนใจมากและหลากหลาย โดยลักษณะของหน้าที่ของเขาพนักงานคนนี้อยู่ในการติดต่ออย่างต่อเนื่องกับผู้รับเหมาจำนวนมากและกับหน่วยงานควบคุมและนวัตกรรมอย่างต่อเนื่องในการออกกฎหมายไม่อนุญาตให้ผ่อนคลายสำหรับนาที





ผ่านวันทำงานของนักบัญชีได้อย่างไร


















การเรียนการสอน





1


โดยปกติเช้าของนักบัญชีจะเริ่มต้นด้วยรายงานผู้จัดการเกี่ยวกับงานที่เสร็จสมบูรณ์สถานะบัญชีกระแสรายวันบัญชีลูกหนี้และเจ้าหนี้ ความเฉพาะเจาะจงของการประชุมวางแผนขึ้นอยู่กับลักษณะของกิจกรรมของ บริษัท และกระบวนการภายในที่กำหนดขึ้น โดยปกติแล้วเมื่อสื่อสารกับผู้จัดการและนักบัญชีจะมีการกล่าวถึงประเด็นทางการเงินที่สำคัญของ บริษัท แผนการดำเนินงานได้รับการอนุมัติและมีการมอบหมายงานใหม่ ๆ





2


มีงานทำอยู่เสมอสำหรับนักบัญชี หลังจากได้รับคำแนะนำจากฝ่ายจัดการแล้วจะเริ่มกระบวนการทำงานที่แน่นแฟ้น ก่อนอื่นคุณต้องขยายทุกอย่าง "บนชั้นวาง" เขียนการกระทำและการแจ้งเตือนวันที่ครบกำหนดกำหนดเวลา - นี่คือปฏิทินของนักบัญชีที่เรียกว่า คนที่มีความคิดเชิงวิเคราะห์รู้ดีว่าจะเกิดอะไรขึ้นในสถานการณ์ที่กำหนด





3


ถัดไปคุณต้องทำธุรกิจของวันปัจจุบัน: ส่งการชำระเงิน, จัดส่ง, โทรนัดหมาย ก่อนอื่นต้องใช้เวลาในการแก้ปัญหาซึ่งเกี่ยวข้องกับพนักงานคนอื่นและผู้จัดการเนื่องจากตามลักษณะเฉพาะของการทำงานพนักงานบางคนไม่สามารถอยู่ในสำนักงานตลอดทั้งวันได้





4


อย่าลืมควบคุมผู้ใต้บังคับบัญชา ตรวจสอบงานและมอบหมายงานใหม่





5


ในพื้นที่นี้มีเสมอทำงานกับหลักทรัพย์,ซึ่งนักบัญชีแต่ละคนปรับตัวเอง การประมวลผลหลักทรัพย์หลักไม่ซับซ้อน แต่มีปริมาณมากและใช้เวลามาก งานดังกล่าวสามารถทิ้งไว้ในช่วงครึ่งหลังของวันได้เมื่อเรื่องสำคัญและลำบากมากขึ้น





6


ในตอนท้ายของวันทำการขอแนะนำให้ใช้แฟลชทั้งหมดใช้เอกสารเพื่อเพิ่มพื้นที่ว่างบนเดสก์ท็อปของคุณ พยายามทำให้สถานที่ทำงานของคุณอยู่ในลำดับมากเนื่องจากกองเอกสารจำนวนมากทำให้สถานการณ์เลวร้ายลงและมักทำให้นักบัญชีอยู่ในสภาวะความเครียด




























เคล็ดลับที่ 2: วิธีสมัครสำหรับวันทำงานสั้น ๆ



ในกระบวนการของกิจกรรมทางเศรษฐกิจของ บริษัทนายจ้างบางรายถูกบังคับให้ลดชั่วโมงการทำงานลงเนื่องจากปริมาณการผลิตลดลง นอกจากนี้ยังมีกรณีที่การลดลงของวันทำการจะดำเนินการตามคำร้องขอของพนักงานด้วยเช่นในเรื่องเกี่ยวกับการตั้งครรภ์ หรืออีกวิธีหนึ่งสิ่งสำคัญคือต้องจัดเตรียมการกระทำเหล่านี้อย่างเหมาะสม





วิธีสมัครสำหรับวันทำงานสั้น ๆ








การเรียนการสอน





1


ประการแรกแจ้งพนักงานของที่จะมาถึงลดเวลาทำงาน ทำอย่างนี้ไม่ช้ากว่าสองเดือนก่อนวันที่มีผลบังคับใช้ของตารางการทำงานใหม่ การแจ้งจะต้องเป็นลายลักษณ์อักษรและลงลายมือชื่อโดยกรรมการและลูกจ้างซึ่งลายมือชื่อจะแสดงความยินยอม





2


สร้างคำสั่งซื้อเพื่อสร้างข้อมูลที่ไม่สมบูรณ์วันทำงาน ที่นี่ระบุเหตุผล (ตัวอย่างเช่นในการเชื่อมต่อกับการลดลงของปริมาณการผลิต) ในการสั่งซื้อระบุ: กำหนดการทำงาน; จำนวนเงินที่จ่าย ชื่อของตำแหน่งและพนักงานที่ใช้เอกสารการบริหาร วันที่มีผลของคำสั่ง ด้านล่างใส่ลายเซ็นให้เอกสารสำหรับทำความคุ้นเคยกับพนักงาน





3


ออกข้อตกลงเพิ่มเติมในสนธิสัญญาคนงาน ที่นี่ยังระบุตารางการทำงานเหตุผลการชำระเงินระยะเวลาของสัญญา เอกสารต้องมีลายเซ็นโดยทั้งสองฝ่ายแนบข้อมูลข้างต้นกับพิมพ์สีน้ำเงินของตราประทับ ทำเอกสารในสำเนาสองด้านแต่ละฉบับ





4


ถ้าเวลาในการทำงานลดลงต้องการของพนักงานคุณต้องได้รับข้อความจากเขาเขียนในชื่อของผู้จัดการ ตรวจสอบความถูกต้องของการรวบรวมข้อมูล: ควรระบุเหตุผลที่ต้องไปถึงวันทำงานที่สั้นลงเวลาในการทำงาน นอกจากนี้ต้องแนบเอกสารทั้งหมดเพื่อยืนยันความจำเป็นในการกำหนดเวลาเช่นใบรับรองจากสถานบริการด้านสุขภาพเกี่ยวกับการตั้งครรภ์





5


จากนั้นวาดคำสั่งซื้อและเพิ่มเติมสัญญาจ้าง ในเอกสารเหล่านี้เขียนเงื่อนไขการทำงานทั้งหมดแล้วคุณยังสามารถจัดตารางการทำงานได้ แต่ก่อนหน้านั้นจำเป็นต้องประสานงานกับพนักงานด้วย สั่งการโอนไปยังแผนกบัญชีเพื่อการคำนวณค่าจ้างต่อมา เอกสารทั้งหมดได้รับการลงลายมือชื่อเซ็นสัญญากับหัวหน้าแผนกบัญชีหัวหน้าแผนกบุคลากรและลูกจ้าง